O AKADEMII

PROGRAM

EKSPERT

REJESTRACJA

Księgowego

Dzień

Akademia Oświaty 2026

29.09.2026 | 5.10.2026 | 24.11.2026 | 7.12.2026 r.

CYKL SZKOLEŃ ONLINE

Podstawa programowa, płace, czas pracy, zasiłki – bądź gotowy na zmiany!

EDYCJA 6

O Akademii

Akademia Oświaty 2026 to cykl praktycznych szkoleń online skierowanych do dyrektorów szkół i placówek oświatowych, pracowników organów prowadzących, specjalistów ds. kadr i płac oraz wszystkich osób odpowiedzialnych za organizację pracy i rozliczenia w jednostkach oświatowych. Program obejmuje najważniejsze zmiany w prawie oświatowym oraz zagadnienia kadrowo-płacowe, które mają bezpośredni wpływ na funkcjonowanie szkół i przedszkoli.


W trakcie spotkań eksperci omówią m.in. praktyczne wdrożenie nowej podstawy programowej i ramowych planów nauczania, zasady prawidłowego naliczania wynagrodzeń nauczycieli i pracowników niepedagogicznych oraz najczęściej popełniane błędy w rozliczeniach płacowych. Uczestnicy poznają również aktualne zasady planowania i rozliczania czasu pracy w oświacie oraz praktyczne aspekty ustalania podstawy wymiaru zasiłków w jednostkach oświatowych, uwzględniające obowiązujące przepisy i najnowsze interpretacje.


Akademia Oświaty to praktyczna dawka aktualnej wiedzy, gotowych rozwiązań i odpowiedzi na najczęstsze pytania oraz problemy, z którymi na co dzień mierzą się szkoły i placówki oświatowe. Doświadczeni eksperci pomogą wdrożyć rozwiązania wspierające ich bezpieczne i sprawne funkcjonowanie.

Dla kogo dedykowana jest Akademia?

Adresatami cyklu szkoleń są:

Dyrektorzy i wicedyrektorzy szkół, przedszkoli i placówek oświatowych

Pracownicy działów kadr i płac, specjaliści ds. organizacji pracy szkół

Pracownicy jednostek samorządu terytorialnego oraz centrów usług wspólnych obsługujących jednostki oświatowe

Korzyści z udziału w wydarzeniu

Otrzymasz w prezencie bezpłatny 30-dniowy dostęp do wydania cyfrowego Dziennika Gazety Prawnej!

Uzyskasz imienne certyfikaty potwierdzające kwalifikacje zawodowe

Zyskasz możliwość zadania pytań ekspertowi i wymiany doświadczeń z innymi specjalistami z branży

Poznasz sprawdzone rozwiązania, które pomogą Ci usprawnić i zoptymalizować rozliczenia podatkowe

Zdobędziesz praktyczną wiedzę o najnowszych zmianach w prawie oświatowym i kadrach oraz ich wpływie na funkcjonowanie placówek oświatowych

Jak zapisać się na szkolenie?

1

Wypełnij krótki formularz

Opłać zgodnie

z mailem

2

Odbierz link i dołącz

3

Szkolenia i konferencje w liczbach

– tyle razy dzieliliśmy się wiedzą i doświadczeniem

zrealizowanych szkoleń

512

– tyle osób podniosło kwalifikacje z naszym wsparciem

przeszkolonych uczestników

10 219

– tyle osób rozwijało kompetencje i nawiązywało cenne kontakty zawodowe

uczestników konferencji

1 255

Opinie uczestników Akademii

Konferencja i organizacja na najwyższym poziomie, ogromny plus za doskonałą atmosferę, możliwość networkingu przy lunchu i przerwach kawowych oraz świetnie przygotowane materiały dla uczestników.

Daniel

Agnieszka

Konferencje organizowane przez INFOR to prawdziwa kopalnia wiedzy – przekazana wiedza i praktyczne wskazówki sprawiają, że nawet skomplikowane tematy stają się proste i zrozumiałe.

Barbara

Spotkanie z tak doświadczonymi ekspertami daje nie tylko praktyczną wiedzę, którą można od razu wykorzystać w codziennej pracy, ale także inspirację i pewność siebie, dzięki którym sama czuję się jak ekspertka w swojej dziedzinie!

Program Akademii

Nowa podstawa programowa 2026 w przedszkolu i szkole oraz nowe ramowe plany nauczania – ujęcie systemowe i praktyczne wdrożenie

Miejsce i rola podstawy programowej w polskim systemie prawnym

Nowa podstawa programowa 2026 – logika zmiany i harmonogram wdrażania

Kluczowe zmiany względem poprzedniej podstawy programowej

9:00-13:00

29.09.2026 r.

Zmiany w wychowaniu przedszkolnym

Nowe ramowe plany nauczania

Warunki realizacji podstawy programowej

Planowanie pracy i wdrożenie zmian

  • Analiza podstaw prawnych wydania podstawy programowej, jej funkcji oraz znaczenia jako punktu odniesienia dla programów nauczania, oceniania i nadzoru pedagogicznego
  • Omówienie zakresu odpowiedzialności szkoły oraz granic autonomii
  • Omówienie podstaw prawnych zmian, harmonogramu wdrożenia oraz konsekwencji okresu przejściowego, w tym równoległego funkcjonowania dwóch podstaw programowych
  • Analiza odejścia od modelu przedmiotowego na rzecz podejścia kompetencyjnego, wzmocnienia roli sprawczości ucznia, integracji wiedzy oraz znaczenia wartości i odpowiedzialności
  • Omówienie nowego podejścia do rozwoju dziecka, dobrostanu, edukacji włączającej oraz organizacji pracy przedszkola
  • Analiza zmian w strukturze przedmiotów, organizacji czasu pracy szkoły oraz zwiększonej roli dyrektora
  • Ujęcie systemowe realizacji podstawy programowej, obejmujące dobrostan ucznia, organizację przestrzeni edukacyjnej, współpracę nauczycieli i wykorzystanie technologii
  • Praktyczne przygotowanie do wdrożenia zmian, w tym planowanie pracy nauczyciela, modyfikacja dokumentacji oraz opracowanie działań przygotowawczych

Sesja pytań i odpowiedzi

Płace w oświacie bez błędów - nauczyciele i pracownicy niepedagogiczni w praktyce

Zasady wynagradzania pracowników niepedagogicznych

Źródła prawa w zakresie wynagrodzeń nauczycieli

Składniki wynagrodzenia nauczyciela

9:00-13:00

5.10.2026 r.

Inne świadczenia ze stosunku pracy

Sesja pytań i odpowiedzi

  • Źródła prawa – przepisy płacowe obowiązujące w jednostkach oświatowych
  • Elementy wynagrodzenia wynikające z przepisów powszechnie obowiązujących
  • Regulaminy wynagradzania pracowników niepedagogicznych
  • Przepisy powszechnie obowiązujące
  • Regulaminy wynagradzania nauczycieli (zakres koniecznych zmian)
  • Pozostałe źródła
  • Wynagrodzenie zasadnicze
  • Dodatek stażowy
  • Dodatek funkcyjny, w tym dodatek za wychowawstwo (przyznawanie i odbieranie wychowawstwa i innych funkcji dodatkowych, a skutki finansowe)
  • Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i doraźne zastępstwa po zmianach w 2026 r.
  • Nagroda jubileuszowa
  • Dodatkowe wynagrodzenie roczne
  • Odprawy, w tym odprawa emerytalna po zmianie przepisów

Czas pracy w oświacie – jak jest, jak może być?

Specyfika „branży”

Czas pracy w Kodeksie pracy – czyli głównie o niepedagogicznych

Czas pracy nauczycieli – odmienności

9:00-14:00

24.11.2026 r.

Wyjątkowe sytuacje – czyli nadgodziny

Godziny ponadwymiarowe i doraźne zastępstwa – nadgodziny nauczycieli?

  • Dualizm zatrudnienia w placówkach oświatowych
  • Kiedy Karta Nauczyciela, a kiedy Kodeks pracy?
  • Najważniejsze definicje
  • Normy czasu pracy 2026 i 2027, w tym odrębności dotyczące nauczycieli
  • Systemy i rozkłady czasu pracy
  • Zmianowość w czasie pracy
  • Wymiar czasu pracy a wymiar zajęć dydaktycznych
  • „Pensum” w poszczególnych grupach zawodowych
  • Zasady dotyczące tzw. „pensum łączonego”
  • Czas pracy nauczyciela z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności
  • Jak rejestrować czas pracy nauczyciela
  • Pojęcie nadgodzin
  • Rekompensata za pracę w godzinach nadliczbowych
  • Jak rekompensujemy nadgodziny pracownikom samorządowym?
  • Praca w dniu 6
  • Praca w niedziele i święta
  • Definicje
  • Zasady przydzielania i limity
  • Gotowość do pracy w godzinach ponadwymiarowych
  • Godziny realizowane w innym pensum
  • Czas pracy na wycieczkach?

Czas pracy, czy czas odpoczynku?

  • Odpoczynki i przerwy w pracy
  • Urlop opiekuńczy i zwolnienie z powodu działania siły wyższej
  • Zwolnienia z pracy związane z rodzicielstwem
  • Zwolnienia z pracy „okolicznościowe”
  • Inne rodzaje nieobecności „do usprawiedliwienia”
  • Dokumenty usprawiedliwiające nieobecności

Co planuje MEN?

Sesja pytań i odpowiedzi

Podstawa wymiaru zasiłków w jednostkach oświatowych

Okres, z którego ustalana jest podstawa wymiaru w przypadku:

Uzupełnianie wynagrodzenia za pracę i innych składników płacowych do podstawy wymiaru zasiłku,

Składniki wynagrodzenia, które są uwzględniane lub nie podlegają uwzględnieniu w podstawie wymiaru zasiłku i zasady ich uzupełniania lub brak prawa do ich uzupełniania:

9:00-14:00

7.12.2026 r.

Sposób postępowania z nagrodą roczną, gdy nastąpiła zmiana wymiaru czasu pracy:

Zasady postępowania, gdy dokumenty uprawniające do 100% podstawy wymiaru wpłyną po wypłacie:

  • Krótkiego okresu zatrudnienia
  • Pracy równoległej w dwóch szkołach
  • Dwóch umów o pracę w tej samej szkole
  • Zmiany etatu
  • Pracy w czasie urlopu rodzicielskiego.
  • Godziny ponadwymiarowe
  • Godziny za zastępstwo
  • Dodatek za wysługę lat
  • Dodatek funkcyjny
  • Dodatek motywacyjny
  • Nagrody uznaniowe z okazji KEN
  • Przychód z dodatkowej umowy zlecenia zawartej z pracodawcą
  • Nagroda roczna
  • Jednorazowa w poprzednim roku
  • Wielokrotna w poprzednim roku, a „dzisiejszy” etat jest taki sam jak ostatni w poprzednim roku
  • Wielokrotna w poprzednim roku, a „dzisiejszy” etat jest inny niż ostatni w poprzednim roku
  • Po wypłacie nagrody za poprzedni rok
  • 80% wynagrodzenia chorobowego
  • 80% zasiłku chorobowego.

Zasady postępowania, gdy dokumentacja wypadku przy pracy wpłynie po wypłacie:

  • 80% wynagrodzenia chorobowego
  • 80% zasiłku chorobowego

Sesja pytań i odpowiedzi

Ekspert

Roman Lorens

Konsultant ds. organizacji i zarządzania oświatą, lider i koordynator doskonalenia zawodowego nauczycieli i kadry kierowniczej szkół, trener i wykładowca, specjalista prawa oświatowego. Ambasador marki MAC Technologie Grupa MAC S.A. oraz ekspert w dziedzinie prawa oświatowego w Wielkopolskim Ośrodku Kształcenia i Studiów Samorządowych w Poznaniu. Certyfikowany trener MANAGEMENT im BILDUNGSSEKTOR” - „TRAIN the TRAINER”, akredytowany Ekspert ©KFE & Akredytowany Trener Instytutu Konsultantów Europejskich. Autor licznych publikacji książkowych i artykułów z zakresu zarządzania oświatą. Specjalizuje się w zagadnieniach związanych z organizacją i zarządzaniem oświatą oraz nowymi technologiami w edukacji.

Dariusz Dwojewski

Doktor nauk prawnych, specjalista prawa pracy i prawa oświatowego, autor wielu publikacji w tej tematyce, wykładowca na kursach, szkoleniach i studiach podyplomowych z zakresu prawa pracy w szkołach i placówkach oświatowych, prowadzi kancelarię prawną zajmującą się m.in. obsługą prawną jednostek oświatowych.

Piotr Malinowski

Absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Szczecińskiego. Specjalista z zakresu szeroko rozumianego prawa pracy, ze szczególnym uwzględnieniem czasu pracy, oraz legalności zatrudniania cudzoziemców czy też ZFŚS. Posiada bardzo duże doświadczenie z zakresu stosowania i interpretacji przepisów prawa dokonywanych przez organy państwowe oraz praktyk stosowanych przez podmioty prywatne. W latach 2010 - 2017 był Inspektorem Pracy w Państwowej Inspekcji Pracy. Ekspert w zagadnieniu legalności zatrudnienia cudzoziemców, brał udział w programie Komisji Europejskiej dotyczącym delegowania pracowników w ramach świadczenia usług na terytorium Unii Europejskiej. W latach 2015-2017 był również członkiem Zespołu ds. Przeciwdziałania Handlowi Ludźmi. Wieloletni, doświadczony wykładowca – od 1995 r. prowadzi zajęcia, wykłady i szkolenia związane z prawem. Ze względu na szeroko wiedzę praktyczną i dużą komunikatywność jest bardzo wysoko oceniany przez uczestników szkoleń.

Dariusz Suchorowski

Od ponad 30 lat zawodowo zajmuje się zagadnieniami z zakresu ubezpieczeń społecznych. Karierę rozpoczynał jako inspektor kontroli ZUS, następnie kierował Wydziałem Kontroli Płatników Składek w województwie świętokrzyskim. W latach 2005–2020 pełnił funkcję zastępcy dyrektora ds. dochodów w Oddziale ZUS w Kielcach, nadzorując m.in. rozliczanie składek, ustalanie obowiązku ubezpieczeń społecznych, podstaw wymiaru składek oraz dochodzenie należności. Wieloletni członek komisji egzaminacyjnych dla inspektorów kontroli ZUS oraz współautor pytań egzaminacyjnych. Ekspert i wykładowca z zakresu ubezpieczeń społecznych, współpracujący m.in. z Business Centre Club, Lewiatanem, Targami Kielce, Krajową Izbą Doradców Podatkowych oraz Stowarzyszeniem Księgowych w Polsce. Prowadził zajęcia na studiach podyplomowych i licznych szkoleniach specjalistycznych.

Najczęściej zadawane pytania

Jak zapisać się na Akademię Oświaty 2026?

Wystarczy wypełnić formularz zgłoszeniowy. Na podany w formularzu adres e-mail wyślemy potwierdzenie oraz fakturę.

Czy wydarzenie kończy się uzyskaniem certyfikatu?

Tak, każdy uczestnik konferencji otrzymuje imienny certyfikat. Szkolenia i konferencje realizujemy zgodnie z Systemem Zarządzania Jakością spełniającym normę PN-EN ISO 9001:2015-10. Nasza firma jest również zrzeszona w Polskiej Izbie Firm Szkoleniowych (certyfikat nr 23/03/2021).

Co wchodzi w cenę konferencji?

W cenę konferencji wliczone są: udział w wydarzeniu, możliwość zadawania pytań ekspertom, imienny certyfikat, dodatkowe materiały merytoryczne, lunch i przerwy kawowe.

Jaka forma płatności jest akceptowana?

Akceptujemy płatność przelewem – to preferowana forma rozliczenia za szkolenie.

Formularz zgłoszenia

Szkolenie online:

Akademia Oświaty 2026, edycja 6

1520 zł + 23% VAT

Cena za 1 uczestnika:


online

RABAT 30%

2180 zł + 23% VAT

Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 1520 zł netto

Wypełnij zgłoszenie

Kliknij, aby przejść do krótkiego formularza rejestracyjnego.

29.09.2026, 5.10.2026, 24.11.2026, 7.12.2026 r.

INFOR PL S.A.

ul. Burakowska 14, 01-066 Warszawa

NIP: 1180093066

Telefon: 22 761 30 30 E-mail: rejestracja@infor.pl

Potrzebujesz pomocy?

Napisz na adres: rejestracja@infor.pl

© INFOR PL Spółka Akcyjna